一、具体岗位及相应要求

　　(一)综合业务岗(4名)

　　要求：具有3年及以上进博会、广交会、服贸会等国家部委或省级地方政府主办的国家级国际性展会直接管理工作经验;具有硕士研究生及以上学历，并获得与最高学历相对应的学位;调查研究和文字综合能力较强，政策理论水平较高;组织协调和沟通交流能力较好;执行力、团队合作精神和服务意识较强;大学英语六级500分及以上(或雅思6.5分及以上、或新托福95分及以上)，能熟练使用英语开展对外工作。

　　(二)财务管理岗(1名)

　　要求：会计学、审计学或财务管理专业(120203K、120204、120213T、120207)毕业，具有硕士研究生及以上学历，并获得与最高学历相对应的学位;具有5年以上财务管理相关工作经验;熟悉国家财经法律法规、税收政策及事业单位财务管理制度。

二、报名

　　应聘人员通过人社部事业单位公开招聘服务平台(http://www.gjzhaopin.cn/)开展报名和学历学位证书及资格证书等材料提交。应聘人员应承诺对填报个人信息和提交报名材料的真实性、有效性负责，并承担相应后果。报名时间2023年1月9日8时起至2023年1月18日17时止。

三、笔试和面试

　　(一)笔试(具体考试时间及安排另行公告)

　　笔试分为公共科目(综合行政能力、申论)和英语能力测试。

　    (二)面试人选确定

　　以人社部事业单位公开招聘服务平台网站公告方式通知进入面试环节应聘人员，应聘人员应确认是否参加面试，并在要求时间内提交相关承诺材料，逾期视为自动放弃面试资格。未进入面试环节，不再逐一通知。

　　进入面试人员自愿放弃面试资格的，可从同一岗位笔试成绩达到合格分数线的应聘人员中进行递补。递补原则为按照该岗位确定面试人选的要求以及计分方法，按得分由高到低排序，依次递补。

　　(三)面试(具体考试时间及安排另行公告)

面试环节，统一组织应聘人员进行心理素质测试，测试结果作为面试打分的重要参考，但不计入总成绩。