事业单位招聘考试网2022年07月19日讯：根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和贵州省人社厅《关于印发<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的通知》(黔人发〔2006〕4号)《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)>的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)、《关于加强和改进我省贫困地区事业单位人事管理有关工作的通知》(黔人社通〔2019〕202号)、《安顺市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位岗位公开招聘备案工作的通知》(安市人社通〔2021〕2号)及相关文件精神，我县事业单位拟面向社会公开招聘工作人员94名。为确保本次招聘工作的顺利完成，制定本招聘简章。 

　　一、组织领导

　　本次招聘工作由县人才引进招聘工作领导小组负责组织实施。

　　二、工作原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行报考信息公开、考试程序公开、考试结果公开，规范操作，程序到位，确保公开、公平、公正。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

　　三、招聘单位及岗位

　　招聘岗位及招聘条件详见底部附件《紫云自治县2022年下半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》)。招聘岗位专业参考教育部门发布的专业目录、《贵州省公务员考试录用参考专业目录(试行)》及贵州省人力资源和社会保障厅公布的专业目录。

　　四、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象

　　1.国家承认学历的应、往届大、中专及以上毕业生(不含委培生)。

　　2.部分岗位定向招聘本县所辖乡、镇、街道村(农村社区)党支部书记、副书记、村委会主任、副主任，须提供所属乡镇(街道)党(工)委出具的截至2022年7月27日连续任职满3周年仍在岗及同意报考证明，并按相应权限经县委组织部或县民政局进行资格复审。

　　3.部分岗位定向招聘本县服务期满的基层项目人员(选聘高校毕业生到村任职计划(一村一名大学生工程)、“三支一扶”计划、参加志愿服务西部计划的高校毕业生)，指截止2022年7月27日，“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划(一村一名大学生工程)”和“大学生志愿服务西部计划”人员应取得基层就业(服务)证书并提供原件及复印件参加资格复审。

　　4.部分岗位定向招聘本县退役大学生士兵和驻安部队现役军人随军家属，“退役大学生士兵”应为普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵。资格复审时退役大学生士兵提供《退伍证》(原件和复印件);驻安部队现役军人随军家属须提供部队所在地双拥办出具的军人所在单位及职务、家属姓名证明(原件)和本人婚姻证明(结婚证原件和复印件)。

　　5.部分岗位定向招聘紫云自治县户籍(迁入时间在公告发布之日前方可报考)，资格复审时须提供本人有效居民身份证印证。

　　6.在符合专业等其他条件前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报考学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报考学历要求为大学专科的岗位。

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

　　3.年龄在18周岁以上(2004年7月27日及以前出生)、35周岁以下(1986年7月28日及以后出生);其中获得硕士研究生及以上学历学位，年龄放宽至40周岁(1981年7月28日及以后出生);获得博士研究生学历学位、副高职称人员年龄可放宽到45周岁(1976年7月28日及以后出生)。

　　报考本县定向招聘本县所辖乡、镇、街道村(农村社区)党支部书记、副书记、村委会主任、副主任中，考生身份为村(社区，含易地扶贫搬迁安置社区)党支部书记、副书记、村(居)委会主任、副主任的，年龄放宽到40周岁(1981年7月28日及以后出生)，学历放宽至中专(技校、职高、高中)，不限专业。

　　4.具备拟报考岗位所需的其他资格条件。

　　5.具有正常履行职责的身体条件。

　　6.法律、法规规定的其他条件。

　　7.专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求;专业要求为学科门类的，即该学科门类所包含的二级学科和一级学科均符合要求(《贵州省自学考试专业目录》对照国家规范设置的标准，其一级学科应当对应招聘岗位表上的学科门类，二级学科应当对应招聘岗位表上的专业类别)。

　　在专业要求上，报考人员毕业证书上显示的专业与学历必须和《岗位一览表》上要求的专业与学历一致(仅是学位证书上专业与《岗位一览表》专业一致视为专业不符)，如专业名称后面带括号或其他说明的，也必须如实填报。

　　(三)以下人员不得报考：

　　1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。

　　2.被贵州省内各级机关(含参照公务员法管理事业单位)招录的尚在服务期内的公务员，新招聘仍在试用期内的事业单位人员。

　　3.定向到具体行业或单位的应届毕业生;截止2022年7月27日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。

　　4.截止2022年7月仍在读的全日制非2022届毕业生或服现役人员。

　　5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　6.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等行为，且仍在不得报考公务员和事业单位工作人员期限内的。

　　7.曾被开除公职的，在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的。

　　8.《事业单位人事管理回避规定》需回避的。

　　9.不符合招聘岗位所需资格条件的。

　　10.2020年以来参加安顺市公开招聘及引进事业单位工作人员考试时，进入体检及以后环节，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃资格的。

　　11.法律、法规、规章及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的。

　　五、报名、网上资格初审

　　(一)报名

　　报名统一在网上进行。网上报名按以下程序：

　　报考人员需在2022年7月27日9:00至7月29日17:00期间进入“贵州人事考试信息网”登录报名系统，按网页提示的报名程序注册并进行报名信息确认。

　　报考人员只能选择一个岗位进行报名，详询课程服务老师。

　　(二)网上资格初审

　　资格初审时间为2022年7月27日9:00至7月30日17:00。报考人员请在资格初审时间内进入“贵州人事考试信息网”登录报名系统，查询是否通过资格初审。

　　1.资格初审由县招聘办统一组织实施。县招聘办对已经提交的报名申请信息必须在24小时内审核确认报考人员是否具有报考资格，并对照《招聘简章》和岗位所需的资格条件对报考人员提交的报考申请信息进行资格初审。

　　对符合报名条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，应一次性说明理由。资格初审不合格人员，在报名期间(2022年7月29日17:00前)可重新修改报名信息并重新确认。2022年7月29日17:00至7月30日17:00期间，报考申请未审核的，不得再修改任何报名信息，审核未通过的，视为报名失败。

　　资格初审环节中有不符合条件的报考人员进入缴费环节的，在资格初审期间由县招聘办和报考人员提出申请，经市招聘办审核同意后，由考务部门进行改报。缴费结束后仍未改报成功的，取消考试资格。进入考试环节的，该报考人员成绩无效并追究审核有关人员的责任。

　　资格审查贯穿招聘整个公开招聘工作的始终，在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘简章要求的，随时取消其应聘资格。

　　2.通过资格初审的报考人员，不得再修改任何报名信息，确因信息有误须修改(报考单位和报考岗位不得修改)的，须本人到县招聘办申请，经县招聘办同意后报市招聘办审核，由考务部门修改。

　　3.网上缴费。通过资格初审的报考人员于2022年7月27日9:00至7月31日17:00进入“贵州人事考试信息网”，通过“贵州省2022年下半年事业单位公开招聘工作人员专题网页”链接登录报名系统，缴纳100元考务费。未在规定时间内缴费者视为自动放弃。报名成功的人员，应打印两份《报名信息表》供资格复审等环节使用。

　　本次招聘计划，不设开考比例。

　　4.网上打印笔试准考证

　　缴费成功后，报考人员于2022年8月22日9:00至8月25日17:00期间，登录“贵州人事考试信息网”，通过“贵州省2022年下半年事业单位公开招聘工作人员专题网页”链接登录报名系统打印笔试准考证。

　　六、笔试

　　本次招聘计划，不设开考比例，但划定合格分数。

　　笔试为闭卷考试并统一考试科目。本次考试科目为《公共基础知识》(分值150分)。

　　笔试时间：2022年8月27日(星期六)

　　9:30-12:00《公共基础知识》

　　笔试地点见《笔试准考证》。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能参加笔试。

　　笔试成绩在紫云自治县人民政府网站公布。本次“最低笔试合格分数线”(指考生笔试成绩进入面试的最低分数线)为60分;笔试成绩不达60分、未完成笔试科目考试、未取得有效成绩的，均取消进入下一环节资格。

《紫云自治县2022年下半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》