事业单位招聘考试网2022年06月24日讯：为加强六枝特区事业单位干部队伍建设，优化事业单位人员结构，增强事业单位活力，解决未就业的大专及以上毕业生就业问题，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令〔2005〕第6号）、《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》（黔人发〔2006〕4号）、《贵州省人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位岗位管理和公开招聘备案工作的通知》（黔人社通〔2020〕212号）等有关规定，六枝特区2022年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员591名。为确保本次招聘工作顺利进行，结合我区实际，特制定本简章（以下简称《招聘简章》）。

　　一、招聘工作基本原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘简章、网上报名、网上资格审核、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用备案的程序进行。

　　二、招聘计划及职位

　　六枝特区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员591名。具体招聘职位详见《六枝特区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》（见文章底部）

　　三、报名及资格审查

　　（一）报名

　　报考人员可在2022年7月5日9：00至7月7日17：00期间可联系课程老师辅助报名。

      报考者只能选择一个职位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。

　　报考人员应按照公布的招聘职位、报考资格条件及要求报名。如实填写《六枝特区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员报名信息表》（以下简称《报名信息表》），并需上传本人近期免冠2寸正面证件照片（jpg格式、不超过30KB），照片必须清晰。报考申请被接受后，请牢记申请时设置的密码，身份证号码和密码是报考人员查询网上资格初审结果、网上缴费确认、打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。

　　注意：报考人员在提交报名信息并成功上传照片后，都需进行报名信息复核。复核无误后点击“确定无误后，保存”键后，报名信息将进入审核流程，通过网上资格初审的，报考人员将不能对报名信息进行修改。若无法点击“确定无误后，保存”键，说明考生不符合该职位报名条件。若不点击“确定无误后，保存”键，报名信息将无法进入审核流程，均会导致报名失败。报考人员应认真核对是否符合所选职位要求的资格条件，通过资格初审的报考人员，不得再修改个人信息或报考其他职位。机关事业单位、国有企业在职在岗人员必须如实填写个人工作单位信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

　　（二）网上资格初审

　　1．资格初审在六枝特区招聘工作领导小组办公室统一组织下，由各招聘单位负责。各招聘单位对已经提交报名申请的报考人员，必须在提交《报名信息表》后24小时内审核完毕。招聘单位根据报考人员填写的个人信息，对照《招聘简章》和职位所需的资格条件进行资格初审，经初审合格的予以确认。对符合报名条件的，不得拒绝报名；对审查不合格的，应说明理由。

　　各招聘单位资格初审时间为2022年7月5日9：00至2022年7月8日16：00。资格初审不合格人员，在报名期间（2022年7月7日17：00前）可重新提交报名申请。2022年7月7日17：00至2022年7月8日16：00期间，报考申请未审核的，不得再修改任何报名信息，审核未通过的，视为报名失败。资格初审环节中有不符合条件的报考人员进入报名缴费环节的，在资格初审期间由报考人员和招聘单位（或主管部门）提出申请，经六枝特区招聘工作领导小组办公室审核同意后，由负责报名工作的部门给予改报，缴费结束后仍未改报成功的，取消考试资格，进入考试环节的该报考人员考试成绩无效并追究有关审核人员责任。

　　2．通过资格初审的报考人员，不得再修改任何报名信息，确因信息有误须修改（报考单位和报考职位不得修改）的，须本人向招聘单位申请，经六枝特区招聘工作领导小组办公室同意后，由负责报名工作的部门给予修改。

　　3．招聘单位在2022年7月8日16：00前完成审核。审核仍未通过的人员，视为报名失败。报考人员提交报名申请成功后请及时登录查看审核状态，通过资格初审的报考人员，不得再报考其他职位，考生应留下正确的联系电话且保持畅通。

　　4．网上缴费。通过资格初审的报考人员于2022年7月5日9：00至2022年7月9日24：00在指定报名网站缴纳100元报名费。在规定时间内未缴费者视为自动放弃。报名缴费后，报名人数与计划招聘人数达不到3：1比例的职位，该职位招聘计划予以减少或取消。职位招聘计划减少的，报考该职位的考生不再进行调整；职位招聘计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经六枝特区招聘工作领导小组办公室同意后，由负责报名工作的部门给予改报其他职位，改报职位的截止时间为2022年7月11日17：00。因所报考职位取消且本人自愿放弃报考需要退费的，经六枝特区招聘工作领导小组办公室同意后给予退费。六枝特区招聘工作领导小组办公室在报名结束后对减少、取消的职位在六枝特区人民政府网上进行公示。

　　5．网上打印笔试准考证。报考人员于2022年7月26日9：00至2022年7月30日8：30期间，登录“六枝特区人事考试网上报名服务平台”打印笔试准考证。报名成功并缴费后，考生自己放弃的或未在规定时间内打印准考证导致不能参加笔试的视为自动放弃，报名费不予退还。

　　四、笔试

　　笔试为闭卷考试，在招聘工作领导小组的领导下进行。

　　时间：2022年7月30日上午9：00—11：30（笔试时间可能会因疫情防控或报名人数进行调整）

　　科目分为：综合管理类《公共基础知识》

　　教师综合类《教育综合知识》

　　医疗卫生类《医疗综合知识》

　　（笔试总分为150分）

　　地点：详见《笔试准考证》。考生须同时持有效《居民身份证》《笔试准考证》等原件、贵州健康码及行程码均为绿码、相应的核酸检测阴性证明纸质版、六枝特区人事考试个人健康情况申报表（附件5）无异常方能进入考场参加笔试。（若身份证丢失的，可以持公安机关出具的含有本人照片的临时身份证明或带有本人照片的社保卡、驾驶证入场）

　　此次笔试考试类别分为综合管理类、教师综合类、医疗卫生类。其中，教师综合类分幼儿教师岗位、中小学教师岗位2类；医疗卫生类分西医临床岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理岗位4类（详见《职位一览表》）。教师综合类、医疗卫生类笔试内容为报考职位所需的行业及职位专业知识和技能。

《六枝特区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》